Hybride Arbeitsmodelle meistern 

Best Practices einer hybriden Arbeitskultur

Die Corona-Pandemie hat viele Millionen Firmen zumindest teilweise ins Homeoffice verbannt. Dabei haben viele Unternehmen aber auch gelernt, dass die Arbeit aus dem Homeoffice mit den richtigen Tools tatsächlich funktionieren kann. Die Arbeitnehmer*innen sind wiederum auf den Geschmack der Freiheiten und gesparten Zeit gekommen, die ihnen die Arbeit von zu Hause bieten kann. Mit Normalisierung der Lage werden viele wieder ins Büro zurückkehren, aber viele auch nur teilweise einige Tage die Woche. Unternehmen müssen sich nun darauf einstellen, ihren Mitarbeitenden die verteilte Zusammenarbeit im Büro und zu Hause zu ermöglichen. Nur so können die Mitarbeitenden ihr volles Potenzial entfalten und echten Mehrwert für ihr Unternehmen schaffen.